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主要内容一、小组成员二、选题理由三、现状调查四、设定目标及可行性分析五、原因分析六、要因确定七、制定对策八、对策实施九、效果检查十、今后打算..............................
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下一篇:拜访客户技巧培训课件(ppt 18页)
顾客服务训练绩效评估(ppt 20页)
房地产销售培训-客户的认识(doc 58页)
接待意识和顾客冲突培训课件(ppt 59页)
现场接待技巧培训教材(PPT 52页)
了解客户需求(ppt 24页)
缘故客户的约访与面谈培训讲义(PPT 40页)
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