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绩效管理体系设计战略(pdf 46页)

所属分类:人力资源战略

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资料简介:

课程主题内容
第一元单:战元略:性战绩效略管性理框绩架效结管构对理咨框询需架求结的构理解
第二单元:绩效指标体系设计工具
第三单元:分层分类的KPI绩效指标体系设计
第四单元:绩效管理体系的有效运作
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战略性人力资源的系统整合与管理教材(PPT 155页)

西南证券的人力资源战略1(PPT 86页)

企业人才战略与人力资源规划教材(PPT 88页)

战略性人力资源管理的角色(ppt 57页)

人力资源管理战略及企业经营(ppt 119页)

人力资源战略综合概述(英文版)(ppt 35页)

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