高效团队建设课程(ppt 67页)
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一、什么是团队
二、团队(Team)与群体(Group)的区别
三、什么是团队精神
四、高效团队的 PERFORM特征
五、有效团队的基本特色
六、团队成员的个性
七、气质方面
八、性格方面
九、管理个性方面
十、团队八种角色
十一、沟通联络模型
十二、沟通的分类
十三、正式沟通的网络
十四、沟通的障碍
十五、有效沟通的要诀
十六、………………………………
高效团队建设课程内容提要:
什么是团队
一个真正的团队应该有一个共同的目标,其成员行为之间相互依存相互影响,并且能很好地合作,以追求集体的成功。
团队可以创造独特的机会,他们能化腐朽为神奇。
他们彼此支援,就像一家人。
他们整合个别的行动,形成集体。
他们激发向心力,产生凝聚力。
他们创造归属感,相互信任与依赖。
他们确认训练与发展需求。
他们提供彼此学习的机会。
他们加强沟通,产生创意。
他们提供令人满意且具挑战性的工作环境。
什么是团队精神?
团队精神是团队成员为了团队的利益与目标而相互协作、尽心尽力的意愿与作风。
团队精神主要包含以下三方面的内容:
在团队与其成员之间的关系方面,团队精神表现为团队成员对团队的强烈归属感。
在团队成员之间的关系上,团队精神表现为成员间的相互协作及共为一体。
在团队成员对团队事务的态度上,团队精神表现为团队成员对团队事务的尽心尽力及全方位的投入。
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