路桥建设关键管理岗位的薪酬和绩效考核方案(pdf 50页)

主要内容
第一部分
路桥建设进行薪酬改革的迫切性和必要性
第二部分
路桥建设关键岗位加权评估
第三部分
岗位薪酬组合设计方案初步
第四部分
领导能力评价工具
工作能力与态度评价工具
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如何让薪酬少点“心愁”(ppt 56页)

薪酬管理(PPT 27页)

薪酬与福利管理培训资料(ppt 137页)

薪酬水平与薪酬结构(ppt 50页)

美的集团员工薪资管理体系(doc 15页)

薪酬管理之从入门到精通(DOC 104页)