工资的确定及制度设计课程培训(ppt 32页)

第一节  工资的历史、本质和形式
第二节  影响工资确定的主要因素
第三节  补偿性工资差别理论
第四节  报酬制度和水平设计与员工激励

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薪酬模式管理教材(PDF 58页)

日本某石化企业的工资规程(doc 12页)

薪酬管理培训教材(PPT 77页)

薪资调查情况(doc 28页)

某零售企业薪酬体系设计方案(DOC 46页)

薪酬管理与激励体系的构建(ppt 56页)