绩效管理考评过程实施(ppt 48页)
所属分类：绩效考核
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资料简介：
二、绩效管理机制
（二） 绩效管理的内容
第二节 绩效考评概述
（二）工作表现的影响因素
管理小故事－分粥制度
（四）工作表现的改进—激励
二、绩效与绩效考评
三、绩效考评的重要性
四、绩效考评的原则
五、绩效考评的实施
（二）绩效考评操作
七、绩效评价的问题与对策
案例分析二:
第三节 绩效考评的方法
绩效考评的类型
绩效评价的方法—行为法
二、关键业绩指标法 ( KPI )
三、行为锚定法（BARS）
行为锚定法
例：宿管老师“关心学生”指标的评价标准
四、绩效评价的其他方法
举 例：
（四）360°绩效评估法
（五）平衡记分卡(The Balanced Score Card)
平衡记分卡（BSC）
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