薪酬设计的方法和步骤(doc 12页)

资料简介：

薪酬设计的方法和步骤目录：
１．对“同行业比较”的理解
２．资料采用方法
３．公司工资构成
４．职位、级别及工资范围
５．新的薪酬系统的实施
６．福利制度

 

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薪酬管理概述(PPT 34页)

企业薪酬管理与股权激励(ppt 46页)

薪酬管理课程设计实践报告(doc 44页)

某煤业集团工资分配方案(DOC 27页)

福利管理与薪酬设计(ppt 77页)

设计薪酬必须遵守的三大法则(doc 11页)