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怎样建立有效合理的薪酬体系目录:一、企业工资制度的四种模式 二、项目工薪制三、动态结构工资制四、薪资系统的设计 五、经验认同与保障调薪 六、薪等与职务对照表 ..............................
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人力资源管理之薪酬管理(PPT 76页)
建筑工程施工质量验收培训教材(PPT 159页)
完整薪资系统的设计(doc 24页)
人力资源薪酬管理模型分析与咨询研究(doc 21页)
薪酬管理-短new
现代企业薪酬制度设计方案(pppt 84页)
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