某公司薪酬管理制度及岗位评估分析报告(doc 12页)
所属分类:薪酬管理
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第一章 总则
第二章 适用范围
第三章 基本工资与岗位工资
第四章 年功工资和补贴
第五章 绩效工资
第六章 薪酬管理
某公司薪酬管理制度及岗位评估分析报告内容简介:
为了更好地调动员工的积极性,使薪酬管理更加科学、规范与合理,特制订本管理制度。 本制度绩效工资特指为团队绩效工资,每月度通过对各部门经济责任制进行考核放发。
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