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所属分类:人力资源知识
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内容安排
第一章、 人力资源管理的角色定位第二章、 人力资源管理的工作分析第三章、 人力资源管理的招聘与选拔第四章、 人力资源管理的培训与开发第五章、 人力资源管理的绩效与薪酬管理第六章、 人力资源管理的政策制定与文化建设
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某公司人力资源状况调研分析报告(DOC 8页)
人力资源实验室整体建设方案(DOC 59页)
忠诚模型在人力资源管理问题中的运用(ppt 43页)
人力资源经理的伯乐技术培训讲义(PPT 86页)
经济危机下人力资源应对策略(ppt 56页)
公司人力资源配制及措施.doc9
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