做最高效的中层(PPT 64页)

一、管理中的四大问题
二、高效团队的基本特征
有明确的共同愿景
工作如果没有远景就会枯燥乏味；
有远景而没有实干只是一种空想；
有远景再加实干就成了世界的希望。
团队成员对愿景的认同度
高效的沟通、良好的合作
高效的领导
以身作则、身先士卒、凡是以团队利益重
具有较强的协调与激励他人的能力
懂得有效授权
高素质的员工
积极的工作态度
具有不同的专业知识、技能和经验
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