变革时代的领导力(doc 5页)
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变革时代的领导力
2002,全球经济增长乏力,打开国门后的中国成为世界聚焦的亮点,GDP8%的增长率既是中国与世界共同的信心,也是鞭策中国企业高速发展的原动力。随着与跨国企业竞争逐步升级,随着国际惯例产生出新的游戏规则,中国本土企业开始重新审视自己。在创新的时代,企业领导力的变革首当其冲:企业掌舵人应该具备怎样的领导力?现代企业家又应怎样适应时代的变化?
2003年2月14日,中国企业家论坛第三届年会召开,300余位中国商界顶尖级人物云集黑龙江亚布力,在WTO框架下,首次探讨中国企业领导力的全新概念。联想集团总裁柳传志,中银国际控股有限公司总裁李山,新华联集团董事长傅军,三位老总,主讲心路历程;北大光华管理学院副院长张维迎、泰康人寿保险公司董事长陈东升,新华信管理咨询公司董事长赵民,三位嘉宾,点评领导方略。
《第一访谈》特别报道——变革时代的领导力
变革时代的领导力
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