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多目标决策的基本概念(doc 7页)

所属分类:决策管理

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资料简介:

多目标决策的基本概念内容提要:
一、特点
1.目标多于一个
2.目标间不可公度(Non-commensurable)
3.目标间的矛盾性
例:毕业分配的去向: 收入、工作强度、学术性、社会地位、地理位置…
    接班人的选择: 德、才、年龄、健康状况…
    水库库容( 坝高)的选择  发电、防洪、淹没(移民)、投资…
    扩建学校 : 地点、质量、投资…
    买衣服  价廉、物美(尺寸、款式、颜色) 、面料结实、加工质量…
二、分类
 1.按方案个数分
   MC:   MA(multi-attribute) :决策变量离散,方案有限……方案评估、排序
         MO(multi-objective):决策变量连续,方案无限……向量优化,数学规划
 2.按自然状态分:确定型    
                 非确定型、风险型、不确定性
 3.按决策者个数: 单人、多人
..............................

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预测决策的质量与实施效率(ppt 55页)

多目标决策的基本概念(doc 7页)

决策实用培训教程(ppt 35页)

操作管理-决策工具(ppt 28页)

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