领导理论的发展培训教材(PPT 35页)

第八章  领导理论的发展
本章主要内容
第一节  领导替代品理论
二、领导替代品的影响因素
领导的替代因素和无效因素
三、领导替代品理论的意义
第二节  领导—成员交换理论
 二、领导—成员的交换关系
三、领导—成员交换理论的发展方向
第三节  魅力型领导理论
二、领导魅力的分类和来源
三、魅力型领导的特质
第四节 交易型领导与转化型领导
二、转化型领导人成功的关键
第五节  后英雄主义式领导
后英雄主义式领导的主要特征
一、服务型领导
二、柔性领导
三、第五级领导
五级领导层级
四、互动式领导
五、电子化领导
六、伦理领导
伦理领导的主要特征
第六节 本章小结
本章思考题
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