人力资源的开发与培训.ppt58

资料简介：

培训内容
人力资源开发与培训的作用与地位
什么是培训
怎么进行培训
我们怎么做（案例分析）
第一部分人力资源开发与培训的作用与地位 
人力资源管理
基本假设：
            企业有义务最大限度地利用员工的能力，并且为每一位员工都提供一个不断成长以及挖掘个人最大潜力和建立成功职业的计划。

 

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店内交叉培训(doc 1页)

汉武某公司员工培训课件（ppt 38页）

员工培训方案讲义(ppt 29页)

管理技巧培训(ppt 30页)

有效的管理培训(ppt 108页)

教导主任培训材料(PPT 109页)