绩效考核主体的选择.ppt49
所属分类:绩效考核
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优点:1.熟悉被考评者工作并有机会观察员
工工作状况。
2.能将员工工作与部门或组织的目标
联系起来。
缺点:1.个人因素会影响评价结果的公正性。
2.需要花费大量的时间、精力。
考核主体的选择
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