面试基础知识(ppt 60页)
所属分类：招聘面试
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资料简介：
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目录
面试概述
结构化面试详解
河北考务考情深度解析
面试礼仪
一、面试概述
面试概述
无领导小组
情景模拟
文件筐处理
自我情绪的控制
面试要素A：综合分析
面试要素B：语言表达
面试要素C:应变能力
面试要素D：计划、组织与协调
面试要素E：人际交往的意识与技巧
面试要素F：自我情绪控制
面试要素G：求职动机与拟任职位的匹配性
面试要素H：举止仪表
如何评分：
综合分析能力：综合分析题
自我认知与岗位匹配能力：自我认知与岗位匹配题型
说明：
人际交往的意识与技巧：人际沟通能力
计划、组织与协调能力：计划、组织、协调类题目
应变能力：应急应变题目
面试流程图：
流程详解一：考官组成
结构化面试考场示意图:
流程详解二：考察形式
流程详解三：无随机提问
流程详解四：评分机制
流程详解五：成绩公布
几个细节
三、河北考务考情深度解析
变化：
新题型成为河北省的热宠：
演讲类试题
编故事类试题
具体来讲：
着装
举止
敲门
表情
语言表达
补充：
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