新形势下绩效考核与薪酬管理体系设计培训班(ppt 98页)

主要内容
一、绩效管理与薪酬管理的基本理念
二、工作分析与组织结构设计
三、绩效前言：理论与实践回顾
四、绩效目标的分解量化与考核

..............................

上一篇：部门负责人绩效管理培训(ppt 30页)

下一篇：部门绩效衡量(ppt 37页)

绩效管理体系与平衡记分卡的制定(pdf 12页)

集团员工考核组织和管理办法(doc 43页)

人力资源考核激励表单01(21个doc)

烟台工行绩效考核手册(DOC 40页)

绩效管理与绩效面谈(DOC 44页)

常用的绩效考评方法(doc 10页)