房地产公司各岗位绩效考核指标表(doc 62页)

资料简介：

目录
表一：人力资源部  部长         KPI表.4
表二：人力资源部  专员         KPI表.6
表三：人力资源部  经理         KPI表.8
表四：综合部      车辆主管     KPI表.11
表五：综合部      前台公关     KPI表.12
表六：综合部      档案管理员   KPI表.13
表七：综合部      文员         KPI表.14
表八：综合部      清洁员       KPI表.15
表九：综合部      绿化员       KPI表.15
表十：综合部      纠纷管理员   KPI表.16
表十一：综合部    办证员       KPI表.17
表十二：综合部    经理         KPI表.18
表十三：资讯部    企划专员     KPI表.21
表十四：资讯部    经理         KPI表.23
表十五：预算部    预算员       KPI表.26
表十六：预算部    统计员       KPI表.28
表十七：预算部    经理         KPI表.30
表十八：开发部    拓展专员     KPI表.33
表十九：开发部    工程主管     KPI表.35
表二十：开发部    工程项目管理 KPI表.37
表二十一：开发部  经理         KPI表.39
表二十二：总工室  设计员       KPI表.42
表二十三：总工室  总工         KPI表.44
表二十四：财务部  出纳         KPI表.48
表二十五：财务部  会计（集团帐务）KPI表 .50
表二十六：财务部  会计（项目帐务）KPI表 .52
表二十七：财务部  经理         KPI表. .54
表二十八：资金部  融资专员    KPI表..58
表二十九：资金部  经理        KPI表..59

 

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用其他技术克服KPI的局限(doc 51页)

用友软件基于BSC分解KPI指标的绩效体系优化思路介绍(ppt 30页)

怎样通过KPI建立公司的监控体系(doc 10页)