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公立医院绩效工资考核分配方案的探讨(doc 45页)

所属分类:绩效考核

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资料简介:

第一章   目的宗旨
第二章  分配原则
第三章 实施方案
第一节   岗位效能工资
一    岗位效能工资标准
二    岗位效能工资考核
第二节   工作效率工资
一    科室收入构成
二    科室支出构成
三    工作效率工资基数的计算方法 
四    工作效率工资基数的既定计算比例
五    工作效率工资的考核
第三节   按量计酬工资   
一    单项工作的单位工作量工资标准  
二      单项工作的工作量考核
第四章  二次分配
第一节  工作效率工资二次分配的意义
第二节  二次分配中各类各级人员的分配比例
第三节  实行“四统一”的诊疗中心二次分配的规定
第五章  配套政策 
第一节   配套政策的意义
第二节 配套政策的措施
第三节  其他相关规定

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