部门主管的人力资源管理(doc 43页)
所属分类:人力资源知识
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第一部分 人力资源管理概述
第一节 为什么要引入人力资源管理
第二节 人力资源管理的新浪潮
第二部分 部门主管常有的人事难题
第一节 成为部门主管心态及形势变更
第二节 部门主管如何与人事人员配合
第三部分 部门主管人力资源专业培育
第一节 部门招聘人员需知
第二节 主管对薪资福利工作的主要内容的认识
第三节 以激励机制为核心的人力资源管理模式
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