员工离职分析的理论与实现(doc 16页)

员工离职分析的理论与实现目录：
1.离职现象
2.离职性质
3.离职度量方法
4.离职和绩效考评
5.离职和职类，离职和职等
6.离职和年资，离职和年龄结构
7.离职与部门
8.其他离职分析的视角

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企业员工系统升级方案(doc 6页)

中国公司员工满意度研究(pdf 52页)

员工的招聘与选拔(ppt 46页)

医务人员职业暴露的处理培训教材(PPT 42页)

员工工作态度的培养(ppt 48页)

某国际商务会所员工行为规范与营销部守则(doc 15页)