人力资源部人事专员岗位职责(doc 2页)
所属分类:岗位职责
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职位范围
1、按重要顺序依次列出每项职责及其目标
2、新进员工的档案转接工作(包括招工手续、外来务工手续、内外地转接手续)
3、在档员工的档案管理工作
4、负责招聘工作(包括人才市场的联系工作,应聘人员的面试工作)
5、定时对公司员工的人事情况进行统计整理
6、统筹管理工作
7、办公司在档员工出具相关证明
8、在档员工的职称申报工作
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