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某公司薪酬体系咨询项目建议报告(ppt 35页)

所属分类:薪酬管理

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资料简介:

某公司薪酬体系咨询项目建议报告目录:
1、项目背景及项目目标
2、项目流程及工作方法
3、咨询团队和咨询案例
4、周期、报价及其他

 


某公司薪酬体系咨询项目建议报告内容提要:
项目目标:
经与沈飞仓储公司管理人员、基层员工的多方面接触,初步了解公司对薪酬体系项目的需求目标包括:
设计基于公司现阶段发展特征的薪酬体系
以薪酬体系为核心,建立起包括组织、流程、岗位、绩效的人力资源管理平台
改善员工的工作心态,实现企业和员工的共同发展
有效的提高公司的人力资源管理技能,培养人力资源管理人才
薪酬体系:
基于公司的发展战略,确定公司的薪酬目标
进行岗位评估
设计各岗位序列的薪酬方案
薪酬管理培训
编写薪酬管理制度
确定薪酬变革的可行性方案
薪酬目标
岗位价值表
薪酬管理制度
薪酬制度可行性方案


..............................

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薪酬理论体系教学管理资料(ppt 39页)

黑龙江某制药公司薪酬管理制度(doc 19页)

职位的薪酬体系设计教材(PPT 97页)

薪酬设计及薪酬模式简介(PPT 45页)

酬偿与薪资的策略性目标(ppt 35页)

HR薪酬福利大全(doc 33个)

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