关于员工培训概述(ppt 65页)

资料简介：

关于员工培训概述目录：
第一部分   培训的界定
第二部分   培训的操作
第三部分   案例分析培训如何与业务策略相联系
第四部分   精英团队的培养

 

关于员工培训概述内容简介：
确定业务目标与关键业务项目，与现行的业务策略保持一致
确定职能项目与部门所需技能、并对技能要求进行评估
评估能力差距的原因，评价与培训有关和无关的原因，并对解决办法达成一致
制定培训建议书，明确培训需求，并制定相关人员的职业发展计划
设计技能与能力提高的衡量标准，制定培训效果的评估计划

 

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关于年度先进员工的评选办法(doc 9页)

北森人才基层测评解决方案应用(pdf 42页)

员工冲突类型与处理方法(ppt 33页)

契约身份与劳动关系变迁(doc 40页)

员工生日福利礼品方案讲义(ppt 77页)

企业员工异动管理制度(doc 19页)