个人风格测试的基本术语(ppt 14页)
所属分类：激励与沟通
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资料简介：
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个人风格测试的基本术语内容简介：
MBTI人格理论的基础是著名心理学家卡尔·荣格先生关于心理类型的划分，后经一对母女Katharine Cook Briggs 与Isabel Briggs Myers研究并加以发展
可以帮助解释为什么不同的人对不同的事物感兴趣、善长不同的工作、并且有时不能互相理解。这个工具已经在世界上运用了将近30年的时间，夫妻利用它增进融洽、老师学生利用它提高学习、授课效率，青年人利用它选择职业，组织利用它改善人际关系、团队沟通、组织建设、组织诊断等多个方面。在世界五百强中，有80%的企业有MBTI的应用经验。四种风格测试
亲切型根据其感受给予认可让他们明白你很重视他个人得风格和看法等有必要提出个人的支持及保证，以确定他所付出的行动是低风险的，但是不可有过分行为以避免他对你失掉信心。表现出你很积极地聆听并对你们的谈话持开放态度。当双方意见相左时，避免对事实及逻辑争论，应从私人看法个人感受去讨论。
表达型让他们去表达其看法。主意及梦想，然后给予支持。不可急于切入主题，先要在思想兴趣上达到共识。表达型者对胜负看得很重，应避免争论而要在双方探讨时从各种可能方案中找出一个解决方法。使交往过程有意思并快速当你们达成共识后，定出具体细节如果你引用他们认可得重要任务的证词，会对他做出决定有正面的影响
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