绩效考核在员工关系中的作用(ppt 136页)
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第一章、民事诉讼证据规则
第二章、《劳动合同法》关于工资的规定
第三章、加班工资支付标准及加班工资管理
第四章、 特殊用工的工资支付
第五章、特殊情况下的工资支付
绩效考核在员工关系中的作用内容提要:
(1)核算绩效工资
(2)考核员工工作状态及成果
(3)鉴别员工工作能力
(4)制订企业经营策略
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