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岗位任职标准简述(doc 3页)

所属分类:岗位职责

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资料简介:

岗位任职标准简述内容简介:
能力说明
有较高水平的论文、著作、专利在国内、国际发表,获部、省级以上专家称号,对公司发展做出重大贡献,在国内同行业有较高声誉。博士导师。
有一定数量的论文、著作、专利在国内、国际发表,公司内相关专业领域专家,担任过大型复杂产品的主要开发者,在某专业领域有较高造诣,是公司该专业学术带头人,较强组织管理能力,英语六级或其他外语同等水平。能熟练对外技术谈判和学术交流,能指导C、D工作,硕士导师,。
熟练掌握本专业相关技术理论、,能独立承担产品的设计开发,有丰富实践经验,能指导D、E岗工作。能指导本科生工作。
熟悉本专业相关技术及其应用,能承担部分产品的设计开发,独立解决一般技术问题。能指导E岗工作。
熟悉本专业基础相关技术理论,具备外语四级或其他外语同等水平。
二、工艺技术岗位
能力说明
有较高水平论文、著作、专利在国内、国际发表,或部省级以上奖励,对公司发展做出重大贡献,在国内同行业有较高声誉。
有一定数量论文、著作、专利在国内、国际发表,公司内相关专业领域专家,有较强组织管理能力和动手示范能力。英语六级或其他外语同等水平。能指导C、D岗工作。
精通本专业大部分工艺技术,有丰富实践经验。能指导D、E岗工作。
熟悉本专业工艺技术,能熟练解决现场问题。能指导E岗工作。具备外语四级或其他外语同等水平。
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工资管理岗位职责(doc 1页)

生产处生产主管岗位职责(doc 2页)

某公司定岗定编原理与操作(ppt 95页)

综合统计员岗位职责(doc 6页)

技术发展部香精香料研发员岗位描述(doc 3页)

某公司各部门以及各岗位名称和职责简介(DOCX 52页)

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