中国企业知识型员工激励机制实证分析(PDF 8页)
所属分类：激励与沟通
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资料简介：
摘要：本文通过对知识经济时代的知识型员工的激励因素进行中外对比，以及对知识型
员工与非知识型员工的激励因素进行对比，探讨了知识经济时代的知识型员工的报酬
激励、文化激励、组织激励、工作激励四大激励模式。
关键词：知识经济；知识型员工；激励；激励因素；激励模式
中图分类号：*$)" 文献标识码：+
随着知识经济的发展，创造性的、富于变化的、不可预测的知识型工作将成为新经济主要
的工作形式，知识管理能力成为了企业核心竞争能力关键，在人力资本和知识资本成为企业竞
争优势源泉的知识经济时代，企业之间的竞争，知识的创造、利用与增值，资源的合理配置，最
终都要依靠知识的载体———知识型员工———来实现。如何有效地激励知识型员工已成为企业
人力资源管理的重心，也成为了现代企业可持续发展的一个核心命题
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