人力资源管理提升咨询项目(PPT 97页)
所属分类：人力资源知识
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资料简介：
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为什么要做工作分析
什么是工作分析
工作分析的过程和方法
《职位说明书》的撰写（示例）
什么是工作分析？
一个组织的建立最终会导致一批工作的出现，而这些工作需要由特定的人员来承担。
工作分析就是与此相关的一道程序，通过对工作内容与工作责任的资料汇集、研究和分析，可以确定该项工作的任务、性质和相对价值，以及哪些类型的人适合从事这一工作。
工作分析的过程主要调研完成工作的要求、周期和范围，并着眼于工作本身的特点，而不是工作者的状况。主要分析：
A 工作人员做何事（WHAT） B 如何做（HOW）
工作分析的直接结果是职位说明书。
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