人才选用和招聘系统(DOC 25页)

所属分类：人才管理

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资料简介：

管理者要充分发挥企业内各种资源，首先是人力资源的优势，克服企业内的所有弱点。这是创造一个真正统一体的唯一方法。

——[美] 德鲁克

气质相似的人聚在一块儿，并没有什么好处。能够把秉性各异、富有个性的人们团结在一起工作，是公司力量强大的原因之所在。

——[日]田代树茂

 系统社会化和职业化。
 组阁制的原则。
 逐级提名，隔级批准的原则。
 考核的原则。

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