人力资源能力模型介绍(ppt 37页)

资料简介：

人力资源能力模型介绍目录：
一、能力模型介绍
二、明确企业使命和核心竞争力
三、构架个人能力模型
四、通过集成的人力资源体系创造竞争优势
五、工作步骤

 

人力资源能力模型介绍内容简介：
    企业的能力模型是企业核心竞争力的具体表现。它描述了要实现企业整体战略目标所必需的行为，技能和知识配置。明确定义的企业特有的能力模型，可以推动企业战略目标的实现，从而赢得竞争优势。

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