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组织与组织理论教材(DOCX 97页)

所属分类:流程管理

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资料简介:

1,产品集中战略:劲霸男装-夹克
1,总绩效:财务指标、客户指标
1,波特战略的选择会影响组织的内部特征
1,稀缺资源:人才等
1,竞争者试图模仿或创新
1,组织的分层目标:使命、愿景、可操作性目标
1,规模经济效益
2,不可被模仿的资源:商标
2,客户品牌忠诚度
2,客户需求的变化
2,用户集中战略:阿依莲
2,资源:员工、资金
2,迈尔斯和斯诺的战略对组织设计的影响
3,不可替代的资源:
3,地区集中战略:冬季的北方-加湿器
3,客户的转换成本
3,市场:市场地位和份额
3,规则的变化
3,组织的本质:整合各种资源,完后才呢过转化增值的一种“关系模式”
4,产业集中战略:汽配城
4,员工发展:员工培训和成长计划
4,技术的变革
4,持久的资源:品牌
4,政府管制
4,组织的分类:(营利性组织、非营利性组织)
5,创新与变革:新产品
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