管理理论的产生与发展讲义(PPT 118页)
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管理启示:
寡妇与母鸡
求道
问题思考
管理启示
本章内容
【学习重点、难点】
2.1早期管理思想
一、中国早期管理思想
中国管理思想的形成
中国古代管理思想的九要义:
本教材中国古代管理思想
二、国外早期管理思想
(一)亚当·斯密
针对制针业的情况进行了分析,写道:
分工的好处
看不见的手
2.2现代管理理论的演进
1、泰勒简况
2、科学管理理论的主要内容
伯利恒钢铁公司:搬运生铁块试验
铁锹试验
金属切削试验
二、一般管理理论
1、法约尔简况
2、一般管理理论的基本内容
(2)管理的14条原则
3、对一般管理理论的评价
三、行政组织理论
1、理想行政组织理论的核心内容
2、对组织管理理论的评价
2.2.2行为科学理论
一、行为科学产生的历史背景
二、行为科学的早期理论——人群关系论
第1阶段:工作场所照明试验(1924、11—1927、5)
第2阶段:继电器装配室试验(1927、8一1928、4)
第3阶段:大规模的访谈(1928—1930)
第4阶段:接线板接线工作室试验(1931一1932)
(二)人际关系学说的主要内容
1、工人是“社会人”而不是“经济人”
2、企业中存在着非正式组织
3、生产率主要取决于工人的工作态度以及他和周围人的关系
案例分析
三、行为科学的其它重要理论
西方主要管理理论的发展简介
2.2.3管理科学时代
一、“管理理论的丛林”的演变
11个管理学派
二、现代管理理论的主要学派
(二)社会系统学派
(三)决策理论学派
(四)系统管理学派
(五)社会技术系统学派
(六)经验主义(或案例)学派
(七)管理科学学派或数量学派
(八)权变理论学派
小结
2.3当代管理理论的最新思潮
2.3.1管理创新
2.3.2企业再造
2.3.321世纪企业管理的新模式
工作群体与团队的差别
【观念应用2-4】团队即胜利
【观念应用2-5】微软公司的学习型组织
【观念应用2-3】珠海天年高科技公司的虚拟经营
2.3.4现代管理理论的特点
案例讨论:帕金森定律
分析
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