日本国际企业人力资源管理教材(PPT 43页)

1. 了解日本人力资源管理的背景
2. 掌握日本人力资源管理的理念与相关理论
3. 认识日本国际企业人力资源管理的主要特点和发展趋势
4. 掌握日本国际企业人力资源管理的基本模式
第5章  日本国际企业人力资源管理
本章主要内容
一、日本国际企业人力资源管理的背景
1、中国传统文化的熏陶和影响
2、战后大规模灵活性生产方式的客观要求
3、日本企业界中的法人相互持股现象
4、日本国际企业跨国经营的四级体制
 二、日本人力资源管理的基本理论
三、日本国际企业的企业文化
日本企业文化渊源比较
四、日本国际企业人力资源管理特点
1、人力资源配置主要依靠内部培训
五、日本国际企业人力资源管理模式
1、人才的招募
2、人才的培训与开发
3 、薪酬管理
4 、从业人员持股制度
5、 职工参与管理
六、日本国际企业人力资源管理模式的演变
1、日本国际企业人力资源管理的弊端
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