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企业文化的理论和内容培训课程(PPT 30页)

所属分类:企业文化

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资料简介:

第二讲 企业文化的理论和内容
企业文化理论:企业文化的功能和作用(问题引出,评价标准)
企业文化理论:内容层次结构
企业文化理论:企业文化要素(7S)
企业文化理论:硬、软要素
企业文化理论:人性假设
企业文化理论:激励理论
企业文化理论:激励模式
企业文化理论:权变理论
企业文化理论:企业生命周期
企业文化理论:战略竞合
企业文化理论:群体8要素、动力论
企业文化理论:影响因素识别
企业文化内容:精神层面
精神层面:价值观念
价值观念的层次与发展
价值观作用
价值观念示例:
精神层面;经营哲学
精神层面:企业精神及表现
企业文化内容:行为制度层面
企业行为
企业制度:组织结构
企业文化内容:物质层面
物质层面:企业产品
物质层面;企业环境与工作环境
企业文化认识误区
企业文化经济学解释
企业文化示例:海尔一
企业文化示例:海尔——理念

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企业文化的理论与实践(ppt 33页)

企业文化建设培训教材(ppt 85页)

长青战略之沃尔玛企业文化战略(doc 10页)

跨国并购后企业文化融合与沟通管理讲义(PDF 52页)

塑造企业文化的“三大纪律八项注意”(doc 11页)

企业安全文化建设导则范本(DOC 41页)

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