领导的任务与领导的条件(ppt 25页)
所属分类:领导力
文件大小:300 KB
下载要求:10 学币或VIP
点击下载领导的任务与领导的条件目录:
第一节 领导的任务
一、确立目标
二、塑造价值观
三、激励团队行动
四、执行管理工作
五、致力整合工作
六、沟通与说明
七、担任代表
八、引领组织永续生存发展
第二节 领导的基础
第三节 领导者的基本条件
领导的任务与领导的条件内容提要:
领导者在一个团体,或是组织里担负主要成败责任。作为一位领导者必须充分了解其所应负之使命与任务,以便引领被领导者走向成功之路
领导者在鼓舞行动时,不能单凭自己的想象臆造动机,而是要将既存的动机释放出来加以适当引导
现在社会体制,各组织间相互依存的程度愈来愈高,于是每个阶层的领导者都必须与其它体系互相往来,在这往来过程中,领导者往往担负组织或团体的代表,代表出面谈判、维护团体利益、执行公共关系等
执行管理工作:
拟订计划并设定优先级
成立组织及建立制度
维持体制运作
制订工作流程和决策
运用政治判断
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
风险管理 应急预案 研发管理 运营管理 内部管理 商业模式 执行力 连锁经营 公司治理 工厂管理 创新管理 家族企业 效率管理 名企案例 企业理念 价值管理 特许经营 瓶颈管理 调查问卷 策划方案 领导力 团队建设 企业变革 企业文化 战略管理 竞争策略 管理知识 危机管理 成本管理 项目管理 发展战略 年度计划 决策管理 企业上市 供应商 组织设计 产品管理 采购管理 品牌管理 企业诊断 企业咨询 商务谈判 物流管理 运作管理 管理制度 行业报告 经营管理 企划方案 MBA 流程管理 目标管理 招标投标 商务礼仪 管理表格 管理技能 管理案例 管理工具 管理手册 职业经理人 商业计划书 董事与股东 可行性报告