珠江某物业中心年度工作计划(doc 36页)
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一、成立前期介入小组,在物业质量和使用功能上把好关。
二、做好入伙管理,确保房屋顺利交接
三、售后服务管理
四、装修管理
五、团队建设
六、规范培训制度,提高员工素质
珠江某物业中心年度工作计划内容提要:
售后服务人员架构及岗位职责:
⑴御景湾售后服务部设售后服务工作人员1人,负责御景湾房屋的各类质量问题的处理、跟踪、回访,对御景湾项目经理负责,代表服务中心工程部与地产工程部、承建商进行各项工作业务的联络、对接,做好各项售后服务工作;
⑵根据售后服务要求完成御景湾的各项售后服务工作。
为了给御景湾业主(住户)提供优质的售后服务,特制定以下运作制度:
⑴服务工作人员不得无故离开岗位,办公室应保证上班时间有人接待到访的住户,下班时间有电话录音。
⑵住户的任何咨询和投诉,售后服务工作人员必须礼貌接待。
⑶首先接待住户投诉的人即为责任人,不得推委。
⑷售后服务工作人员接到投诉后,应到现场了解情况,分析原因,并做好记录。
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