团队动力学的管理理论(ppt 100页)
所属分类:团队建设
文件大小:251 KB
下载要求:10 学币或VIP
点击下载团队动力学的管理理论目录:
1、心理健康教育的途径
2、团体动力学
3、理论产生背景
4、团体动力学理论
5、研究的结果
6、心理健康教育活动课的目标
7、心理健康教育活动课的内容
8、心理健康教育课的教学方法
9、...........
团队动力学的管理理论内容简介:
代表人物——社会心理学家库尔特·勒温他在 “社会空间实验”一文中(1939),首次使用了“团体动力学”这个概念,借以表明他要对团体中各种潜在动力的交互作用,团体对个体的吸引以及对个体行为的影响,团体成员之间的联系及关系等做一种本质性的探索。
团体:在一定的目标引导下,通过成员之间的互动,满足成员一定的心理需求的组织。团体是一种有序的组织、有一定的目标,成员之间具有互动性、具有整体感。 团体是一种具有心理学意义的动力整体,团体的本质在于其所属成员的相互依存,即团体的结构特性是由成员之间的相互关系决定的。
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
风险管理 应急预案 研发管理 运营管理 内部管理 商业模式 执行力 连锁经营 公司治理 工厂管理 创新管理 家族企业 效率管理 名企案例 企业理念 价值管理 特许经营 瓶颈管理 调查问卷 策划方案 领导力 团队建设 企业变革 企业文化 战略管理 竞争策略 管理知识 危机管理 成本管理 项目管理 发展战略 年度计划 决策管理 企业上市 供应商 组织设计 产品管理 采购管理 品牌管理 企业诊断 企业咨询 商务谈判 物流管理 运作管理 管理制度 行业报告 经营管理 企划方案 MBA 流程管理 目标管理 招标投标 商务礼仪 管理表格 管理技能 管理案例 管理工具 管理手册 职业经理人 商业计划书 董事与股东 可行性报告