管理干部如何做好人际关系(DOC 21页)
所属分类:公司治理
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点击下载日本明治时代实业界的巨头涩泽荣一曾经说过:管理干部应该是既会建立管理制度,又是充分利用管理制度及科学管理工具的能者,并且是个懂得用人之道及活用众人智能的人;应透过其权力与能力使团体群策群力地行动起来,如能再加上懂得授权之术,那才是个魅力十足,让人愿意矢志追随的领导者.
社会是由若干个组织构成的组成团体,在任何一个组织或者企业内,人际关系不外乎如下几种:
1. 同事之间的人际关系;
2. 上下级之间的人际关系;
3. 男同事与女同事之间的人际关系;
4. 主管与秘书之间的人际关系
现在我们一起探讨下面几个话题:
一.如何让下属对你忠诚
回顾这些年来的企业管理经验,以及同若干企业管理干部探讨后得到:要使下属对你忠诚,作为上司的管理者必须要做到:礼,利,才,科学的方法.具体表现在:
1.帮助下属达成目标
在现代企业工作的职员多数不只是为了挣得二餐一宿那么简单,自从进入公司或者企业以后,都有各自的奋斗目标,在他们的工作过程中,都或多或少为争取达到目标而奋
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