管理执行类任职理论考试(PDF 16页)

注意事项：
★ 资格考试为员工资格等级评定的依据之一。
★ 考试时间120 分钟，满分100 分。
★ 试卷分为标准试题与开放试题两部分。
★ 请使用黑色或蓝色笔。
★ 可以使用计算器及直尺等文具答题。
★ 若填错，请在错误答案上打×，再填写正确答案。
第一部分 标准试题
一、单项选择题（本题满分30 分，包括1-30 题共30 个小题，每小题1 分。在每小题给出
的4 个选项中，只有一个符合题目要求，请把所选项的字母填在题前括号内。）
1、做为基层管理者，您认为以下描述哪个正确？：【 】
A. 基层管理者重点工作是代表本团队员工利益与上级领导交流。
B. 基层管理者主要制定相关部门规章，确保员工管理规范有依据。
C. 基层管理者在上级目标分解后应该主动将上级目标与本部门主要职责挂钩，
落实和分解到每个员工身上，并沟通确认。
D. 基层管理者应该主要工作是进行人员管理，因此专业工作应占总工作时间的
10％。
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