企业文化的认识与建设(ppt 75页)

资料简介：

企业文化的认识与建设目录：
一、认识企业文化
二、建设企业文化

 

企业文化的认识与建设内容摘要：
企业文化的力量：
　　每时每刻,我们都在与企业文化打交道。
　　当它们不属于我们时，这些文化最明显，最不同寻常的性质会引起我们极大的兴趣。
　　当 我们置身其中时，这些文化现象又时隐时现、难与察觉——直到我们有意实施一些与这些企业文化的核心价值观念和标准相抵触的新策略或经营新项目时，我们才能亲身感受到企业文化的力量。
企业文化的定义：
　　文化：艺术、观点、风格、惯例以及所有其他在特定时期由一个民族和人群通过劳动和思维创造的产物。
　　企业文化通常是指企业的环境或个性，以及它所有方方面面。它是“我们在这儿的办事方式”，包括企业自身特性。
优秀现代企业文化的定义：
　　优秀的企业文化具有强大的凝聚力，为企业员工创造充分的发展空间，吸引优秀人才，稳定人才，创造企业竞争优势，使企业充满活力，保持领先。
形成管理行为的四大要素：
　　1、企业文化；
　　2、企业规范结构、企业体制、经营计划和方针；
　　3、企业领导艺术——策划、贯彻企业形象和策略；
　　4、企业面对的竞争、规范的市场环境。

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