某公司人力资源评估诊断报告(ppt 40页)

所属分类：企业诊断

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资料简介：

某公司人力资源评估诊断报告目录：
1、人力资源总体状况分析
2、人员分类分析
3、管理人员状况分析
4、技术研发人员状况分析
5、销售人员状况分析
6、生产队伍情况分析
7、评估结论

某公司人力资源评估诊断报告内容简介：
现行绩效评价标准中，绩效指标只是定性表述，无量化指标。量化性：绩效考核是针对岗位工作和流程明确量化的指标。绩效考核指标一定是可量化的和定制的，一套标准去衡量多个部门是不对的。

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