服装企业留人技巧(ppt 42页)
所属分类：服装人事管理
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资料简介：
服装企业留人技巧目录：
一、什么是留人？
二、为什么人心不足
三、员工为什么会留下？
四、职业留人
五、职业高原产生的原因
六、职业开发与人的全面发展
七、什么是职业开发？
八、职业规划和职业管理
九、职业规划与管理的作用
十、职业规划技能
十一、职业管理
十二、人员分析（九格工具）
十三、职业开发中领导的责任
十四、留什么人？
十五、提升核心能力支撑战略
十六、留人的反面-合理的淘汰
十七、如何淘汰？
十八、两种不同的绩效
十九、任务绩效
二十、周边绩效
二十一、绩效的个体差异模型
二十二、管理者的绩效维度
二十三、留人的具体措施
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