图书馆人员学习培训制度(doc 2页)
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一、为了创建学习型图书馆,形成“工作学习化,学习工作化”的文化氛围,不断提高图书馆工作人员的素质,图书馆鼓励工作人员参加各种形式的学习与培训。
二、每周星期二上午,图书馆除安排有关的党政工活动外,还有计划、有组织的安排政治学习、业务学习。
三、每个工作人员应充分有效利用时间进行学习,根据所从事工作岗位的特点,认真钻研图书馆学、外语、计算机与网络等方面的知识。
四、图书馆根据业务建设的需要,通过专家讲座、指定学习内容、观看音像资料、专题讨论等形式进行集体学习。
五、图书馆委派人员参加有关培训班、学术研讨会,参加人员回馆后需向全馆汇报学习情况和内容。
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