酒店行政管家工作职责要求(doc 1页)

酒店行政管家工作职责要求内容提要：
1．制订并及时修订、完善管家部各工作政策程序和规章制度，监督执行各有关规定，以确保各项工作高效率顺利完成。
2．订出各分部门工作描述，订明各工作岗位责任，指导员工按标准完成工作任务，协调各分部门运作，以保证整体运作达到要求。
3．挑选并考核员工，指导督促员工遵守行为规范，确保达到管理要求。
4．正确作出员工评估，激励员工上进，及时解决员工疑难问题或投诉事件。
5．确保客房舒适、干净、安全；确保管家部所辖范围清洁整齐、设备正常。确保各项服务及管理工作达到“四星级”标准要求。
6．监督及控制部门设备及清洁用品的使用，确保正确使用各类设备和物资，避免浪费。

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