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中国人寿徐州分公司销售员工薪酬制度设计(PPT 29页)

所属分类:员工管理制度

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资料简介:

中国人寿保险股份有限公司发展总体概述
 公司总体情况
 公司发展历程
 “双成”企业理念
 公司发展战略目标

公司总体情况
2003年,公司资产3800亿。

年收保费超过1501亿,45.8%的市场份额,与中国人寿保险集团总体的市场份额为54%,在29个省中市场占有率第一。

65万个人代理人、8000多个营销网点,4800家业务网点、3000家客户服务部,10000名直销人员、87000家兼业代理机构。

2003年,纽约和香港成功上市。
徐州分公司概览
营运资产9亿。

15个营业部门、11个管理部门、下辖11个县支公司、66个专兼职代理网点、在农村设有35个营销分部。

内勤300名、代理人7200名。

1995年,引入寿险营销制。

66个险种产品:健康险、意外险、投资险等。


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金环公司员工薪酬管理制度(DOC 16页)

某公司员工制度规范手册(doc 25页)

公司员工加班实施细则(doc 4页)

员工上下班遵守制度(doc 2页)

某企业员工请假管理制度(doc 2页)

员工福利社管理章程(doc 1页)

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