顶级营销-截拳道培训课件(PPT 54页)
所属分类:营销知识
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顶级营销“截拳道”
错误选才的代价
错误选才的代价(以招聘1500元的销售员为例)
错误选销售员的代价(以1500元的销售员为例)
1、专业公司面试人才的考核标准
2、 有效选才的步骤
招聘与选才的步骤
有效选才的步骤
切记:对已评估较好的重要岗位的人选需向有关人员咨询调查!
分解销售目标计划五要素
分解销售目标计划 五要素
成功是你的选择!祝大家都有精彩的人生!
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