某汽车公司绩效考核设计方案(DOC 64页)
所属分类：KPI绩效指标
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资料简介：
第一篇：东风某汽车公司公司基本情况.....2
一、公司介绍.....2
二、企业理念.....2
三、公司组织结构图.....2
四、产品介绍.....2
第二篇：环境分析.....2
一、社会环境分析.....2
二、行业环境分析.....2
三、市场营销环境分析.....2
四、企业环境分析.....2
第三篇：绩效考评总则.....2
一、考核目的.....2
二、考核原则.....2
三、考核类型.....2
四、考核方法.....2
第五篇：绩效考评方案实施.....2
第一章 人力资源部绩效考核.....2
第二章 行政部绩效考核.....2
第三章 财务部绩效考核.....2
第四章 销售部绩效考核.....2
第五章 技术研发部绩效考核.....2
第六篇：评估及应用.....2
一、绩效沟通与反馈.....2
二、结果的应用.....2
第七篇：申诉及其处理.....2
一、申诉受理机构.....2
二、提交申诉.....2
三、申诉受理.....2
附件1 普通员工年度评价表.....2
附件2 部门经理年度评价表.....2
附件3 其他表格.....2
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