人力资源管理系统分析报告(DOCX 44页)
所属分类：人事管理
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资料简介：
..............................
一、.....项目背景.....4
二、.....项目简单介绍.....5
三、.....功能介绍.....7
1、人事档案.....7
2、组织架构.....9
1).....部门管理.....9
2).....职务及岗位管理.....9
3).....模型化管理.....9
3、合同管理.....9
4、薪酬管理.....10
5、社保管理.....11
6、绩效管理.....11
7、考勤管理.....12
8、培训管理.....12
9、招聘管理.....13
10、招聘门户.....14
11、报表中心.....14
12、预警功能.....14
13、系统管理.....15
四、.....技术方案.....16
1、 性能需求.....16
2、 安全性需求.....16
3、 扩展性需求.....17
4、 可用性需求.....18
5、 可集成性需求.....18
6、 兼容性需求.....18
五、.....系统使用流程图.....19
1、 与公司其它部门的部分联系.....19
2、 系统主体功能图.....19
1).....总系统管理.....19
2).....总体信息流管理.....20
3).....薪金管理系统.....21
4).....人事档案管理.....21
4）考勤管理.....21
5）培训管理.....22
3、数据流程图.....22
1).....管理员用户数据流程图.....22
2).....部门信息维护数据图.....23
3).....员工信息维护数据流程图.....23
4、业务流程图.....23
1).....人事部总工作流程图.....23
3).....人事部日常工作流程图.....25
4).....发放工资流程图.....26
5).....变更信息流程图.....26
6).....报表管理数据流程图.....26
7).....考勤管理数据流程图.....27
8).....人事档案管理流程.....27
9).....招聘流程.....28
10).....人事部招聘流程图.....28
11).....培训流程流程图.....29
六、.....数据库系统设计.....30
1、.....E-R图设计.....30
2、.....EXCEL表格信息设计.....31
3、.....数据库表格设计.....32
七、.....项目方案管理.....34
1、.....阶段化管理.....34
1).....起始阶段.....34
2).....执行阶段.....35
3).....结束阶段.....36
2、.....量化管理.....36
3、.....优化管理.....37
八、.....系统设计经费.....37
1、.....基础平台设备.....37
2、.....其他的一次性支出.....38
3、.....经常性支出.....38
九、.....可行性分析及论证.....38
1、.....技术可行性.....38
1).....软件环境：.....38
2).....设计软件.....39
3).....数据库软件.....39
2、.....经济可行性.....40
3、.....可行性论证.....41
十、.....安全防护.....41
1、.....电脑系统漏洞.....41
2、.....恶意软件；病毒、蠕虫、特洛伊木马、间谍软件.....42
十一、.....参考文献.....43
十二、.....小组成员工作具体分工.....43
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